Obert, Transparent
i basat en el mèrit

La OTM-R és un dels pilars de la Carta Europea de la Investigació i més concretament, del Codi de Conducta per a la contractació d'investigadors, publicat per la Comissió Europea (CE) en 2015.

L'objectiu de l'OTM-R és garantir que es recluta la millor persona per al lloc de treball. Concretament, l'OTM-R pretén fer més atractives les carreres de recerca, garantir la igualtat d'oportunitats per a tothom i facilitar la mobilitat.

El grup de treball OTM-R de la CE va reunir a reportar per ajudar els centres de recerca a implementar pràctiques OTM-R. Aleshores, els centres de recerca poden revisar les seves polítiques de contractació actuals i fer les modificacions necessàries. L'informe defineix els principis i directrius per ajudar a aconseguir un sistema similar a l'OTM-R, una llista de verificació per a les institucions com a eina d'autoavaluació per comparar la pràctica actual amb els principis de l'OTM-R de l'organització.